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江西省华赣环境集团新余生态环境产业有限公司公开招聘公告

发布时间: 2024-05-29 11:20:22   来源:本站原创  浏览次数:

 江西省华赣环境集团新余生态环境产业有限公司(以下简称新余生态公司”)于2019年9月30日在新余市注册成立。公司由江西省华赣环境集团新余有限公司、江西省节能环保投资有限公司、新余市渝水区投控实业有限公司共同出资组建,属全资国有制企业,注册资本金3亿元。

根据工作需要,现面向社会公开招聘企业管理人员,有关事项公告如下:

、招聘需求

序号

部门名称

招聘岗位

招聘人数

1

公司高管

副总经理

1

合计

1人

、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍🐈,遵守中华人民共和国宪法、法律,拥护中国共产党的领导,无违法犯罪🐲记录和任何不良记录;

2.具有良好的品行和职业素质,有✤较强的事业心和责任感,身体健康,有正♚常履行岗位职责的基本素质和身体条件;

3.具有国家承认的学历、学位(留学人员须取ꦆ得𒐪教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书),具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求,能胜任岗位工作;

4.各岗位应聘人员应熟悉相关领域的国家法律🐻法规、具有良好的办公技能;各岗位所需的任职资格、职业(执业)资格、技能要求及其他条件♉要求按照国家法律法规、行业标准等确定;符合国家相关法律法规对国有企业工作人员录用要求。

(二)具有下列情形之一的,不得报名:

1.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的或曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.受党纪、政纪处分未满处分期限的或曾被开除公职的;

3.工作以来曾在年度考核中被评定为不称职等次的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规规定不得聘用的其他情形。

(三)岗位具体条件

1.岗位所需要的工作年限计算均截至到2024430日。对工作经历的认定,以签订的劳动(聘用)合同、养老保险缴费证明(需当地社保部门盖章)、离职证明等为准。  

2.招聘岗位所需的🌃具体条件详见《江西省华赣环境集团新余生态环境产业有限公司公开招聘岗位信息表(2024年第3)》(见附件)。

、招聘程序

本次招聘按照应聘报名、👍资格审查、综合素质及性格线上测试、甄选测试、综合考察(背景调查)及体检、拟录用公示、聘用ꦜ等程序进行。

)应聘报名

本次招聘可通过电子邮箱形式线上报名。应聘报名不设截至时间,招满为止。

报考人员报名前应仔细阅读岗位报名条件,真实、准确、有效地提供个人信息。应聘者需填写好《应聘报名表》,将本人身份证ꦇ、学历学位证、教育部学历证书电子注册备案表、职称技能证书及其他资质和获奖꧒证书、工作经历和业绩等有关材料扫描件附在报名表后,最终形成一个word文档,文档文件名为“姓名+学历+应聘岗位名称”,发送至指定邮箱360598168@qq.com(联系人:刘女士,联系电话:19107900965)。邮件主题为“姓名+学历+专业+应聘岗位名称”。材料不齐全或文件、邮件主题命名不规范者不予受理。

)资格审查

资格审查将贯穿招🎃聘工作全过程,一经发现应聘者不符合招聘资格条件或存在弄虚作假的,将取消其应聘资格或录取资格,后果由报考人员自行承担。

资格审🅷查分为线上审查和现场审查。根据岗位招聘条件要求,先对报考人员的资格进行线上审查,确定参加笔面试人选⛎,笔试开考前再进行一次现场资格审查。

资格审查材料包括但不限于身份证原件及复印件、学历证书原件𝐆及复印件、中国高等教育学生信息网(学信网)上下载并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、国境外取得学历学位的,需提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证》、与报考岗位所需条件相匹配的职(执)业资格、专业技术职称证书原件及复印件、社保缴费证明、工作ಌ证明或劳动合同等工作经历以及岗位所需的其他相关证明材料。

)综合素质及性格线上测试

通过华赣环境集团线上测试平台题库完成线上测试。线上测试主要测查应聘者的通用能力、ܫ情绪管理能力、性格、心理健康等方面。线上测试原则上应在甄选考试前完成,未能在规定时间内完成线上测试的♐,视为放弃报名资格,后果由报考人员自行承担。

甄选测试

本次招聘采取“笔试+面试”方式进行人员甄选,考试综合成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。

笔试采取闭卷考试进行,总分100分,主要考核应聘者的专业知识、岗位技能和业务水平等。面试采取结构化面试与专业技术问答相结合的方式进行,总分100分,主要测试应聘者的语言表达能力、应变能力、仪表风度、个人基本素质、专业能力、求职动机、工作期望等。

面试时间地点另行通知未通过资格审查、笔面试未入围人员不再另行通知

)综合考察(背景调查)及体检

根据参加应聘人员的笔试、面试成绩综合评分,按权重加权计算综合成绩,并对综合成绩由高到低进行排名综合成绩出现并列的,按照笔试成绩进行排名按照1:1比例确定考察人选。

1.综合考察(背景调查)

对考察人选进行多渠道考察,主要了解考察人选思想政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、ꦏ学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招聘岗位匹配度等情况。

2.体检

入围考生根据安排统一至指定医院进行体检,外地考生应提供3个月内健康体检报告,体检医院以二级及以上公立医院为主,入职体检标准项目主要有血检(包含肝功能)、尿检、胸片、心电图、腹部彩超、血压等。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行根据医院体检结果确认是否符合岗位要求。体检费用由考生自理。考生因未到场体检或因本人原因无法完成体检全部项目的视为自动放弃。

)拟录用公示及确定录用

对通过考察和体检人员,经会议审议确定后在华赣环境集团网站进行公示,公示时间不少于5个工作日。公示期满无异议,发出录用通知,按照有关规定办理入职及相关手续。

、薪酬待遇

薪酬待遇按照公司薪酬管理有关制度执行。

、其他事项

1.应聘者须对个人填报信息及提供材料的真实性和ꦡ完整性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格并终止劳动合同。

2.请应聘者提供准确的联系方式,并保持通讯畅通。

3.工作地点:新余市良山镇西山岭。

 

【附 件】:

   1. 江西省华赣环境集团新余生态环境产业有限公司公开招聘岗位信息表(2024年第3批).docx

   2. 江西省华赣环境集团新余生态环境产业有限公司应聘报名表.doc

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